微信群刚建立的时候一定是活跃的，但是随着时间的推移，运营的不好要么就变成广告群，要么就变成“死”群，因为此时的群，已经没有了价值，没有价值的东西就没有了关注度，也就失去了群的作用
那么如何才能打造一个“不死”群？首先你要明白群的三大作用！
一、通知
说到活跃微信群的方式
我想大家脑子里第一个念头就是发红包呗
确实，是一种不错的方式，但也看要怎么用了
进群不要发红包，因为发了没啥用，红包，唯有天天发，才有用；天天发快递，才能跟快递老板认识，才能谈合作；送礼，送一次，屁用没有，天天送，才有用！
我想大部分人是不可能天天发红包的，在没有看到产出的情况下，过分的投入是会让人难以忍受的，即使在有产出的情况下，目之所及（眼界）限制了红包的持续
我不管，我运营的微信群，每次发3元的红包，抽到最佳的送一份成本20元的礼品，快递费平均6、7元，发一次红包抽奖成本约30元，一周2次，一个群每周的成本在60元左右，我持续了一个月，群的成本大约在240元左右
花240元的最大两个目的
①、培养粉丝群粘性，毕竟持续一个月的“输出”足以撼动一个人的看法
②、培养群主的地位，平时我不说话，但是只要我出现，不是发红包就是分享干货，
我们从来不 @ 全员，所以群内很干净，只要我出现说话，就会有很多人来响应
后来有一段时间，我发现一个问题
就是，群里我不出现说话，大家也不太说话，虽然没有广告、没有@全员很干净，但同时也太安静了，我发一个3元的红包50份，10秒就抢完了，说明这个群的人都关注着群，但是就是不太说话和交流，不知道的人还以为这是一个“死”群。
确实，我最初希望的是群里的成员可以把群置顶，关注群，关注我的出现，起到群最基本的【通知】作用！通过红包抽奖这个目的确实达到了
二、活跃
发红包确实可以起到活跃的作用，但是经过我实践发现，培养了用户看群消息的习惯后，也培养了他们抢红包和接收通知的习惯，对于他们而言，这个群的作用只有这两个，因此群打开率很高，却不活跃
那么如何活跃群？
我做了个赢积分的活动，就是做任务获得积分，积分可以兑换礼品、
①30分可以兑换随机礼品一份
②50分可以兑换XXX礼品一份
③100分可以兑换XXX礼品一份
积分最高的人可以获得香奈尔口红套装一套！并且积分最高的朋友所在的群下！红！包！雨！~
积分怎么获取？
不难，你经常出现在群里，群主熟悉你就给你张积分卡，回答群友的问题可以获得积分卡、说我长的帅就给你积分卡、分享一些护肤心得给你积分卡....
接地气点，我把香奈儿口红套装采购来了，往群里一发，有的群动起来了，就找几个动起来的往其他群里一发，制造紧张感，到后面参与的人就会越来越多
你想要的活跃都来了
没人说话？今天第一个说话的就送积分卡
没人分享？只要你分享就给你积分卡
问题多来不及回复？群里其他人帮忙回答就给积分卡
积分卡，分值不等，反正就是不断获得积分卡，越多越好
积分最高的朋友所在群下红包雨
集体荣誉感是不是来了？
有的群弱点，活跃度差点，安排！在群里找出那些活跃的人，拉个小群，和他们说，任命为课代表，拉倒各个群，让他们之间形成竞争，形成荣誉战
课代表需要仪式感！
去某宝定制个“证书、任命书”寄给对方，并且在所有的群里公布！荣誉感是不是更强烈了？
三、裂变
一个用户的价值分为本身价值和本身周边的价值，平均一个用户的微信里有300好友，2000人就能辐射到的人数是60000人！而粉丝群的第三大作用就是裂变！如果通过他们去挖掘出更多的用户，积分活动就是一次裂变的方案
我们设置了邀请好友获得积分卡的任务，邀请20人即可获得20个积分的任务，通过这次积分活动，我们20个群，每个群涨了50人左右，合计1000人，活动还在持续，我们做到了6月底，我猜测邀请这个任务还没有爆发，许多人还在观望，把邀请放在了最后，所以我预估这次活动可以涨粉2000人左右
裂变的玩法有很多，我就说一二比较代表性的，上面是一种，泛邀请，可能大家都听过泛流量，没听过泛邀请，就像上面这种活动，愿意参加的就会参加，不愿意参加的就是不愿意参加，并且有许多人是不缺钱，也对这些礼品不感冒的人是不会参与进来的
所以还要一种精准邀请玩法
举个例子：我建立了一个减肥群，进群门槛是，你必须邀请一个想减肥的朋友一起进来，并且你们两形成绑定，一个人犯错误就把两个人都踢出群，影响减肥最大的因素是自律，而自律这种东西还是需要监督的，陌生的网络环境是无法有效监督的，所以邀请你朋友进来，群里其他人监督你、你的朋友也监督你，那么你减肥的成功率就高！
邀请1个人就足够了！2000人都邀请那就是4000人，1倍的增长，这可能是通过其他渠道花费数个月甚至数万元才能获得成果！邀请玩法真的很多，什么转发海报都可以玩起来，我就不细说了
总结：
第一阶段的微信群起到通知的作用
第二阶段的微信群起到活跃的作用
第三阶段的微信群起到增粉的作用
你要做微信群的活动方案，首先你要先明白你的目的是什么？
